バング＆オルフセンの取締役会は、2026年6月1日から2029年5月30日までの新たな3年間の業績評価期間を対象とする、長期の業績連動型および譲渡制限付き株式報酬プログラムに基づく年次付与を承認した。本プログラムは、経営執行役員会、グローバルリーダーシップチーム、その他主要従業員を対象とし、業績連動株式と保持株式で構成され、最低50％が業績連動株式となる。業績連動株式の権利確定は、売上総利益および相対的株主総利回り目標の達成に依存し、保持株式は継続雇用と満足のいく業績評価を条件に権利確定する。参加者が受け取る可能性のある最大株式数は510万2932株で、目標業績達成時の総額は、2025/26年度年次報告書後の出来高加重平均価格に基づき3170万デンマーククローネとなる。
Bang & OlufsenApproval of share-based incentive programme for executives and key employees, with performance and retention conditions; no immediate financial impact or change in operations.