HSBCプライベートバンク、UBSとバンク・オブ・シンガポールからシニアバンカーを採用

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โดย Private Banker International·SG·元記事を読む
要約 · なぜ重要か

HSBCプライベートバンクは、インド、シンガポール、中国向け業務において一連のシニア人事を発表し、競合のUBSとバンク・オブ・シンガポールから人材を引き抜いた。ビベック・パンドヒ氏は中東におけるグローバル・インディア部門の責任者に就任し、ハルジート・シン氏はバンク・オブ・シンガポールから移籍し、シンガポールのグローバル・インディア部門のシニアデスクヘッドに就任する。UBSシンガポールに在籍していたレイ・ホン・タン氏はシンガポール市場のデスクヘッドに、クレディ・スイス/UBS出身のジェイ・シー氏はシンガポールのオフショア中国市場のデスクヘッドに就任する。これらの人事は、地域全体の戦略的クライアントセグメントにおけるHSBCのカバレッジを強化することを目的としている。

銘柄への影響 2

Financials± 混在 · 2 銘柄
HSBC Holdings PLC
HSBA
▲ ポジティブ資本関連度

HSBC Private Bank strengthens its senior bench with hires from UBS and Bank of Singapore, bolstering its regional wealth franchise.

UBS Group AG
UBSG
▼ ネガティブ競争関連度

UBS loses senior bankers Lay Hong Tan and Jay See to rival HSBC Private Bank.

カバレッジ外企業 2

HSBC Private Bank非上場▲ ポジティブ
資本関連度

HSBC Private Bank makes senior appointments across India, Singapore, and China-facing operations to strengthen strategic client coverage.

Bank of Singapore非上場▼ ネガティブ
競争関連度

Bank of Singapore loses Harjeet Singh to HSBC Private Bank as senior desk head for Global India.

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