KPMGオーストラリアは、オーストラリアン・ファイナンシャル・レビュー紙が全従業員の約10％にあたる約1000人の人員削減を計画していると報じたことについて、まだ決定していないと述べた。監査不正疑惑が渦巻く中での報道となる。KPMGの広報担当者は、事業モデル、コスト構造、人員ニーズの見直しを進めているとしつつ、具体的な措置や雇用への影響については未決定であり、将来の課題に備えるため複数の選択肢を検討していると説明した。一方、AFR紙によると、KPMGオーストラリアの経営陣は今週、一部のパートナーに対し人員削減計画を伝え、新経営陣への支持を求めた。会社の方針に従えない者は退社する可能性があるという。また、KPMGのグローバル会長兼CEOであるビル・トーマス氏とCOOのゲイリー・ウィングローブ氏が今週オーストラリアを訪れ、パートナーや顧客と面会している。KPMGは、3月に内部告発により、顧客の機密情報を利用して高額契約を獲得したとの疑惑が浮上して以来、オーストラリア政府や主要顧客から強い圧力を受けている。疑惑は、ウェストパック、デクサス、テルストラの監査業務を巡る入札の際に、レンドリースやオプタスの情報が共有されたとされるものだ。この不祥事を受け、会長、CEO、監査責任者を含む複数の上級幹部が辞任。先週、KPMGはビジネス・トランザクション・アドバイザリー部門のパートナー、ジョン・サムズ氏を新CEOに任命した。現在、KPMGはオーストラリア政府、オーストラリア証券投資委員会、税務実務者委員会、およびChartered Accountants ANZによる調査を受けており、9月まで連邦政府の新規案件への入札を禁止されている。
Misconduct scandal and investigations by multiple bodies, plus potential job cuts due to reputational damage.