เคดันเรนเปิดเผยผลสำรวจขั้นสุดท้ายเกี่ยวกับค่าเฉลี่ยโบนัสฤดูร้อนปี 2026 ของบริษัทขนาดใหญ่เมื่อวันที่ 6 ที่ผ่านมา โดยอยู่ที่ 1,042,537 เยน เพิ่มขึ้นร้อยละ 7.04 จากปีก่อนหน้า และเป็นระดับสูงสุดนับตั้งแต่ปี 1981 ซึ่งเป็นปีแรกที่สามารถเปรียบเทียบข้อมูลได้ นับเป็นปีที่ 5 ติดต่อกันที่ตัวเลขสูงกว่าปีก่อน โดยในภาคก่อสร้างซึ่งประสบปัญหาขาดแคลนแรงงานอย่างรุนแรง โบนัสรวมทั้งฤดูร้อนและฤดูหนาวทะลุ 2 ล้านเยนเป็นครั้งแรกในทุกอุตสาหกรรม นอกจากบริษัทจำนวนมากจะปรับขึ้นเงินเดือนพื้นฐานซึ่งเป็นฐานในการคำนวณแล้ว การปรับเพิ่มโบนัสยังขยายวงกว้าง โดยเฉพาะในกลุ่มบริษัทที่มีผลประกอบการแข็งแกร่ง ฝ่ายนโยบายแรงงานของเคดันเรนวิเคราะห์ว่าการปรับขึ้นค่าจ้างอย่างแข็งแกร่งกำลังกลายเป็นแนวปฏิบัติที่มั่นคง กลุ่มตัวอย่างคือบริษัทขนาดใหญ่ที่มีพนักงานตั้งแต่ 500 คนขึ้นไป โดยใน 22 อุตสาหกรรมที่สามารถรวบรวมข้อมูลได้ มี 17 อุตสาหกรรมที่ตัวเลขเป็นบวกเมื่อเทียบกับปีก่อน