บริษัท ฉางโจว ซิงหยู่ ออโตโมทีฟ ไลท์ติ้ง จำกัด ถูกเปิดโปงว่าเลิกจ้างนักศึกษาจบใหม่เป็นจำนวนมากหลังต้อนรับพนักงานใหม่จากรอบรับสมัครปี 2569 ได้เพียงหนึ่งเดือน กองตรวจแรงงานเขตซินเป่ย เมืองฉางโจว ได้เข้าแทรกแซงอย่างเป็นทางการแล้ว และเริ่มตรวจสอบการปฏิบัติตามกฎหมายแรงงานของซิงหยู่อย่างครอบคลุม ตามคลิปเสียงการพูดคุยของฝ่ายทรัพยากรบุคคลที่เผยแพร่ทางออนไลน์ บริษัทบังคับให้นักศึกษาจบใหม่เลือกอย่างใดอย่างหนึ่งระหว่างการลาออกโดยสมัครใจโดยอ้างเหตุผลส่วนตัวพร้อมรับเงินชดเชยครึ่งเดือน หรือยอมรับการถูกบังคับย้ายไปทำงานเป็นพนักงานสายการผลิตระดับล่าง โดยในระหว่างการพูดคุยยังมีวิธีการกดดันแอบแฝง เช่น การข่มขู่ด้วยการตรวจสอบประวัติจากบริษัทเดิม นักศึกษาจบใหม่หลายคนระบุว่า จากกลุ่มนักศึกษาจบใหม่เดิมที่มีประมาณสี่ร้อยกว่าคน หลังการเลิกจ้างเหลือเพียงประมาณหนึ่งร้อยยี่สิบคน หรือประมาณร้อยละเจ็ดสิบของนักศึกษาจบใหม่ไม่อยู่ในกลุ่มแล้ว การปรับลดพนักงานครั้งนี้เกิดขึ้นเพียงหนึ่งสัปดาห์หลังจากบริษัทยื่นคำขอจดทะเบียนในตลาดหลักทรัพย์ฮ่องกงเป็นครั้งที่สองเมื่อวันที่ยี่สิบเก้ากรกฎาคม 2569 จึงถูกตลาดตั้งคำถามว่าเป็นการตกแต่งงบการเงินและกดต้นทุนแรงงานเพื่อให้ผ่านการพิจารณาไอพีโอของตลาดหุ้นฮ่องกง ซิงหยู่มีรายได้ในปี 2568 จำนวนหนึ่งหมื่นห้าพันสองร้อยห้าสิบเจ็ดล้านหยวน และกำไรสุทธิส่วนของผู้ถือหุ้นใหญ่หนึ่งพันหกร้อยยี่สิบสี่ล้านหยวน ในไตรมาสแรกของปี 2569 มีรายได้สามพันสี่ร้อยสามสิบล้านหยวน และกำไรสุทธิสามร้อยห้าสิบห้าล้านหยวน เงินสดและรายการเทียบเท่าเงินสดเกินสองพันล้านหยวน ผลประกอบการและกระแสเงินสดยังคงเติบโต จนถึงเวลาที่เผยแพร่ข่าว ซิงหยู่ยังไม่ได้ตอบสนองอย่างเป็นทางการต่อเหตุการณ์เลิกจ้างเป็นกลุ่ม ทนายความด้านแรงงานหลายคนชี้ว่าการกระทำดังกล่าวเข้าข่ายการเลิกสัญญาจ้างโดยผิดกฎหมาย
Changzhou Xingyu Automotive Lighting Systems Co LtdLabor inspection and compliance review over mass dismissal of graduates, with suspected illegal layoffs.
