Nestle S.A.NESN
▼ ネガティブ規制関連度
Former CEO seeks to recover bonus and shares after dismissal for code of conduct violation, potentially leading to legal costs and reputational damage.
銘柄への影響 1
Consumer Staples
Nestle S.A.ネスレの前最高経営責任者ローラン・フレイシェ氏は、9月に部下との関係を開示しなかったことを理由に解雇された後、没収されたボーナスと未確定株式の回復を求めている。64歳のフレイシェ氏は、39年間勤めたスイスの食品会社と訴訟前の和解交渉を行っており、解雇が不当に自身の評判と将来の収入可能性を損なったと主張している。同氏は、2025年に勤務した月数に応じた日割りボーナスの支払いと、解雇時に没収された3年分の未確定株式の返還を求めている。弁護士によると、フレイシェ氏は弁明の機会を与えられずに解任され、正当に得た報酬を剥奪されたという。フレイシェ氏はCEO就任からわずか1年で、2度の調査中に関係を開示しなかったことを理由に解任され、当時ネスレは行動規範違反により退職金は支給しないと発表していた。
Nestle S.A.Former CEO seeks to recover bonus and shares after dismissal for code of conduct violation, potentially leading to legal costs and reputational damage.