Huaan Securities Co LtdChairman proposes share buyback of 100-200 million yuan to safeguard value after 26.46% drop.
บริษัทจดทะเบียนหลายแห่งจัดการประชุมคณะกรรมการฉุกเฉินในช่วงสุดสัปดาห์ โดยยกเว้นกำหนดเวลาแจ้งประชุม เพื่อเร่งพิจารณาอนุมัติแผนการซื้อหุ้นคืน บอร์ดของจิงหัวซินไฉ่จัดการประชุมนัดพิเศษเมื่อเวลา 10.00 น. ของวันนี้ โดยมีมติเป็นเอกฉันท์อนุมัติข้อเสนอซื้อหุ้นคืนด้วยวิธีประมูลแบบรวมราคา วงเงินซื้อคืนอยู่ระหว่าง 50 ล้านหยวนถึง 100 ล้านหยวน ราคาซื้อคืนสูงสุดไม่เกิน 45.98 หยวนต่อหุ้น ระยะเวลาซื้อคืนสามเดือน โดยใช้เงินทุนของบริษัทเอง ชิ้อวิ่นเซอร์กิตก็จัดการประชุมบอร์ดนัดพิเศษในช่วงสุดสัปดาห์เช่นกัน โดยมีแผนใช้เงินทุนของบริษัทเองหรือเงินทุนที่จัดหามาไม่ต่ำกว่า 200 ล้านหยวนและไม่เกิน 300 ล้านหยวนเพื่อซื้อหุ้นคืน ราคาซื้อคืนไม่เกิน 55 หยวนต่อหุ้น เพื่อใช้ในโครงการถือหุ้นสำหรับพนักงานหรือการให้สิทธิซื้อหุ้นเพื่อจูงใจ ขณะเดียวกันผู้ถือหุ้นใหญ่ซึ่งถือหุ้นร้อยละ 20.11 ได้ยุติแผนการลดสัดส่วนการถือหุ้นที่เคยเปิดเผยไว้ก่อนกำหนด โดยยังไม่ได้ดำเนินการลดสัดส่วนใดๆ บอร์ดของหรงชางไบโอมีมติอนุมัติการซื้อหุ้นคืนโดยใช้เงินทุนของบริษัทเองหรือเงินทุนที่จัดหามา วงเงินไม่ต่ำกว่า 25 ล้านหยวนและไม่เกิน 50 ล้านหยวน เพื่อใช้ในโครงการถือหุ้นสำหรับพนักงานหรือการให้สิทธิซื้อหุ้นเพื่อจูงใจ หัวอันซีเคียวริตี้ได้รับข้อเสนอจากนายจางหงเทา ประธานกรรมการ เนื่องจากราคาปิดของหุ้นเอของบริษัทปรับตัวลดลงสะสมร้อยละ 26.46 ในช่วง 13 วันทำการติดต่อกัน ซึ่งเข้าข่ายกรณี 'จำเป็นเพื่อรักษามูลค่าบริษัทและสิทธิประโยชน์ของผู้ถือหุ้น' จึงเสนอวงเงินซื้อคืนไม่ต่ำกว่า 100 ล้านหยวนและไม่เกิน 200 ล้านหยวน ราคาซื้อคืนไม่เกินร้อยละ 150 ของราคาหุ้นเฉลี่ย 30 วันทำการก่อนวันที่บอร์ดมีมติอนุมัติการซื้อคืน ระยะเวลาซื้อคืนไม่เกิน 3 เดือน โดยบอร์ดของบริษัทจะเร่งศึกษาและกำหนดแผนงานต่อไป
Huaan Securities Co LtdChairman proposes share buyback of 100-200 million yuan to safeguard value after 26.46% drop.
Shanghai Smith Adhesive NewBoard approves share buyback of 50-100 million yuan.
Olympic Circuit Technology Co LtdBoard approves share buyback of 200-300 million yuan and major shareholder terminates reduction plan.
RemeGen Co. Ltd. ABoard approves share buyback of 25-50 million yuan for employee incentives.