ปอร์เช่ตัดสินใจลดพนักงานเพิ่มอีก 5,000 ตำแหน่งภายในปี 2035 ทำให้แผนลดตำแหน่งงานทั้งหมดของผู้ผลิตรถสปอร์ตรายนี้รวมเป็น 9,000 ตำแหน่ง การลดตำแหน่งจะดำเนินการโดยไม่มีการเลิกจ้างแบบบังคับ โดยใช้การหมุนเวียนพนักงานตามธรรมชาติ การเปลี่ยนแปลงทางประชากรศาสตร์ การขยายโครงการเกษียณก่อนกำหนดแบบพิเศษ และข้อตกลงการลาออกโดยสมัครใจ เพื่อแลกเปลี่ยน ปอร์เช่ได้ขยายการรับประกันงานและสถานที่ตั้งที่โรงงานในซุฟเฟนเฮาเซนและไวส์ซัคไปจนถึงสิ้นปี 2035 และให้คำมั่นว่าจะลงทุนรวม 2.1 พันล้านยูโรในสองสถานที่ตั้งดังกล่าวในช่วงเวลาเดียวกัน โครงการลดค่าใช้จ่ายล่าสุดนี้เกิดขึ้นหลังจากสองรอบก่อนหน้านี้ คือ 3,900 ตำแหน่งที่ตกลงในปี 2025 และอีก 500 ตำแหน่งที่ประกาศในเดือนพฤษภาคมโดยประธานเจ้าหน้าที่บริหาร ไมเคิล ไลเทอร์ส มาตรการประหยัดค่าใช้จ่ายรวมถึงการเลื่อนส่วนแบ่งการขึ้นค่าจ้างตามข้อตกลงร่วม 3.5% ไปจนถึงปี 2035 การลดส่วนแบ่งโบนัสคริสต์มาสที่นายจ้างสมัครใจจ่ายจาก 45% เหลือ 5% ภายในปี 2035 และการลดวันทำงานนอกสถานที่ที่อนุญาตจากสิบสองวันเหลือแปดวันต่อเดือน
Porsche AGPorsche announces 5,000 additional job cuts and cost-saving measures including deferred pay rises and reduced bonuses.
Porsche Automobil Holding SEPorsche Automobil Holding SE's main asset is Porsche AG; the job cuts and cost pressures negatively impact the holding's value.