Coda Octopus Group Inc

Coda Octopus Group รายงานผลประกอบการไตรมาสที่สามของปีงบประมาณ 2026 เมื่อวันที่ 14 กันยายน ซึ่งก้าวข้ามเกณฑ์ที่บริษัทไม่เคยทำได้มาก่อนในประวัติศาสตร์การเป็นบริษัทจดทะเบียน นั่นคือกำไรสะสมที่เป็นบวก หลังจากดำเนินงานขาดทุนสะสมมาหลายปี รายได้เพิ่มขึ้น 9.2% เมื่อเทียบปีต่อปี แตะ 7.7 ล้านดอลลาร์ และกำไรก่อนภาษีเพิ่มขึ้น 16% แตะ 1.8 ล้านดอลลาร์ แม้ว่าความไม่สงบในตะวันออกกลางจะฉุดหน่วยธุรกิจเทคโนโลยีทางทะเลซึ่งเป็นจุดแข็งดั้งเดิมของบริษัท รายได้จากวิศวกรรมด้านกลาโหมพุ่งขึ้น 68.3% แตะ 2.7 ล้านดอลลาร์ในไตรมาสนี้ โดยคำสั่งซื้ออะไหล่เพื่อการบำรุงรักษาสูงเกิน 2.4 ล้านดอลลาร์แล้วนับตั้งแต่ต้นปี ขณะที่ยอดขายเทคโนโลยีทางทะเลลดลง 15.2% เหลือ 3.4 ล้านดอลลาร์ และรายได้จากฮาร์ดแวร์โดยเฉพาะลดลง 17.8% เหลือ 2.3 ล้านดอลลาร์ Coda Octopus ส่งมอบระบบ DAVID ให้กองทัพเรือสหรัฐฯ แล้ว 24 ระบบจนถึงปัจจุบัน รวมถึง 16 หน่วยแบบไร้สายที่ส่งมอบเมื่อต้นปี และนับตั้งแต่ปิดไตรมาส กองทัพเรือสหรัฐฯ ได้สั่งซื้อเพิ่มอีกประมาณ 1.4 ล้านดอลลาร์ ครอบคลุมระบบแบบมีสายและการนำ DAVID Flex ไปใช้ อัตรากำไรขั้นต้นรวมลดลงเหลือ 65.4% จาก 68.3% อัตรากำไรธุรกิจวิศวกรรมด้านกลาโหมลดลงเหลือ 56.9% จาก 58.9% และอัตรากำไรธุรกิจเซ็นเซอร์อะคูสติกลดลงเหลือ 52.4% จาก 54.8% ขณะที่บริษัทปิดงวดด้วยเงินสด 31.7 ล้านดอลลาร์ และไม่มีหนี้สิน

โคดา ออคโทปัส กรุ๊ป แต่งตั้ง มาร์ค เคลลี เป็นประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการเงินถาวรคนใหม่ มีผลตั้งแต่วันที่ 3 สิงหาคม 2026 ต่อจาก เกย์ล จาร์ดีน ซีเอฟโอชั่วคราวที่จะเกษียณในวันเดียวกัน การเปลี่ยนผ่านนี้รวมถึงช่วงทดลองงานสามเดือนแรก ซึ่งบริษัทอาจขยายเวลาเพิ่มอีกสองเดือน ประสบการณ์ของเคลลีรวมถึงการดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการฝ่ายการเงินที่ เมแดค ฟาร์มา ตั้งแต่ปี 2024 ถึง 2025 หัวหน้าฝ่ายการเงินกลาสโกว์ที่ ชับบ์ อินชัวรันส์ ตั้งแต่ปี 2022 ถึง 2024 และผู้อำนวยการฝ่ายการเงินที่ ทวิสต์ ไบโอไซเอนซ์ คอร์ป ก่อนหน้านั้น เขาจะได้รับเงินเดือนพื้นฐานปีละ 165,000 ปอนด์ หรือประมาณ 218,625 ดอลลาร์สหรัฐ พร้อมสิทธิ์ได้รับโบนัสประจำปีตามผลงาน และสิทธิซื้อหุ้นแบบจำกัดมูลค่า 40,000 ดอลลาร์สหรัฐ ที่ทยอยได้รับสิทธิในสองงวดรายปีเท่าๆ กัน เริ่มตั้งแต่วันที่ 31 ตุลาคม 2027 โดยขึ้นอยู่กับการบรรลุเป้าหมายผลงาน