SK Hynix IncSK Hynix announced a 40 trillion won buyback and increased shareholder returns, boosting shares 13%.

SK Hynix บรรลุข้อตกลงเบื้องต้นที่จะจ่ายโบนัสพนักงานประจำปีนี้ 60% ในรูปหุ้นบริษัท และอีก 40% เป็นเงินสด ตามข้อตกลงค่าจ้างเบื้องต้น ท่ามกลางผลประกอบการที่เติบโตอย่างแข็งแกร่งจากกระแสปัญญาประดิษฐ์ แหล่งข่าวที่เกี่ยวข้องเปิดเผยว่า ข้อตกลงดังกล่าวอยู่ระหว่างการหารือของตัวแทนสหภาพแรงงาน ขณะที่ SK Hynix ปฏิเสธแสดงความคิดเห็น เมื่อปีที่แล้ว SK Hynix ตกลงแบ่ง 10% ของกำไรจากการดำเนินงานประจำปีให้แก่พนักงานในรูปเงินสด ภายใต้ข้อตกลงที่มีระยะเวลา 10 ปี อย่างไรก็ตาม ในปีนี้ฝ่ายบริหารเสนอให้จ่ายโบนัสมากกว่าครึ่งหนึ่งเป็นหุ้นบริษัท ซึ่งในช่วงแรกมีข้อเสนอให้กำหนดระยะเวลาห้ามขายหุ้น ทำให้พนักงานบางส่วนคัดค้าน เนื่องจากกังวลเกี่ยวกับความผันผวนของราคาหุ้น SK Hynix กระแส AI ที่เฟื่องฟูส่งผลให้ผลประกอบการของ SK Hynix เติบโตอย่างมาก และนำไปสู่โบนัสพนักงานในระดับสูง โดยจากการคำนวณของ Reuters พนักงานบริษัทมีแนวโน้มได้รับโบนัสปี 2569 เฉลี่ยคนละ 779 ล้านวอน หรือประมาณ 547,000 ดอลลาร์ ภายใต้ข้อตกลงเบื้องต้น พนักงานจะได้รับโบนัสในรูปหุ้นคิดเป็น 40% ของโบนัสทั้งหมดในปี 2570 ขณะที่หุ้นอีก 20% จะทยอยจ่ายในปี 2571 และ 2572 ส่วนโบนัสที่เหลืออีก 40% จะจ่ายเป็นเงินสดในปี 2570 โดยแหล่งข่าวระบุว่า หุ้นที่พนักงานได้รับจะไม่มีข้อจำกัดในการขาย ความเคลื่อนไหวดังกล่าวเกิดขึ้นหลัง SK Hynix ประกาศเมื่อวันพุธว่า บริษัทเตรียมซื้อหุ้นคืนและยกเลิกหุ้นซื้อคืนมูลค่า 40 ล้านล้านวอน หรือประมาณ 28.6 พันล้านดอลลาร์ พร้อมจัดสรรกระแสเงินสดอิสระมากกว่า 50% ที่สร้างขึ้นระหว่างปี 2568-2570 เพื่อเพิ่มผลตอบแทนให้ผู้ถือหุ้น แผนดังกล่าวช่วยหนุนหุ้น SK Hynix พุ่งขึ้น 13% ในการซื้อขายวันพฤหัสบดี สะท้อนความเชื่อมั่นของตลาดต่อสถานะทางการเงินของบริษัท ท่ามกลางความต้องการชิปที่เกี่ยวข้องกับ AI ที่ยังแข็งแกร่ง
SK Hynix IncSK Hynix announced a 40 trillion won buyback and increased shareholder returns, boosting shares 13%.